L’ASSOCIATION D’APPUI A LA PARTICIPATION, A L’INCLUSION SOCIALE ET ENVIRONNEMENTALE
Recrute pour son Entreprise Adaptée « PARCOUDE »
1 Psychologue du travail (H/F)
CDI A 0.25 ETP – POSTE À POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Poste basé en Essonne
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, le/la psychologue du travail intervient à temps équivalent sur l’Entreprise Adaptée à destination de salariés essentiellement en situation de handicap.
Missions principales :
Analyse des besoins et accompagnement :
- Participer aux processus d’admissions et d’intégration des collaborateurs en situation de handicap ;
- Mener une expertise des situations professionnelles (risques psychosociaux, conflits, discrimination, QVT) ;
- Accompagner les trajectoires de carrière (recrutement, bilan de compétences, reclassement…) ;
- Proposer une évaluation des besoins des personnes en situation de handicap en situation de travail à travers des entretiens individuels ;
- Réaliser des prestations de bilan ou d’orientation professionnelle (investigation, évaluation, grilles d’observation, passation de tests : QI, personnalité, psychotechniques, mise en situation…) ;
- Mettre en place des espaces d’expression pour permettre aux personnes d’échanger sur leurs pratiques, trouver de nouvelles pistes d’actions et de réflexions.
Construction du cadre, création et mise en place d’outils et de méthodes d’intervention :
- Proposer des actions d’orientation (professionnels, ressources, lieux), de formation, de gestion de carrière, d’accompagnement adaptées à la problématique du travailleur ;
- Réaliser des bilans de compétences adaptés à la situation des bénéficiaires ;
- Mettre en place un accompagnement à la reprise d’activité (maternité, maladie, accident du travail…) ;
- Assurer le suivi individuel et collectif des salariés en difficulté ;
- Réalise les rapports, notes de synthèse et compte rendus relatifs à la prise en charge des adultes et dans le respect de la politique RGPD de l’association.
Actions de prévention et de sensibilisation :
- En lien avec les directeurs d’établissements et la référente SST explorer et sensibiliser les salariés aux actions de prévention ;
- Elaborer la documentation opérationnelle (fiches de prévention, documents types…) ;
- Assurer une veille technique, législative et réglementaire.
Prérequis :
- Permis B : fortement apprécié
- Une qualité rédactionnelle et sens de la synthèse et de la syntaxe sont indispensables
Rémunération :
Selon la CN 66
Merci d’envoyer CV et lettre de motivation en précisant la référence de l’annonce, à :
PARCOUDE – Entreprise adaptée
Madame Marième NIANG
6, rue de Lorraine
91220 Bretigny-sur-Orge
ou par mail à :
Courriel : parcoude.direction@aapise.fr
Référence de l’annonce : 2023-14-005
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